Land | Titel | Beschrijving | Link | Taal |
---|
Land | Titel | Beschrijving | Link | Taal |
---|
Jaar | Land | Titel | Beschrijving | Link | Taal |
---|
Land | Titel | Beschrijving | Link | Taal |
---|
Land | Datum | Logo | Organisator | Type evenement | Naam | Informatie | Website |
---|
HR-SUPPORT
Wat?
De job van een medewerker HR- support is heel veelzijdig. Je werkt mee bij de aanwerving en selectie van medewerkers, leert vacatures opstellen, verzorgt het onthaal van nieuwe medewerkers, … Na deze praktijkgerichte opleiding kan je zo aan de slag.
Studeren en leren
Iedereen kan aan deze opleiding beginnen zonder voorkennis. Je opleiding duurt twee jaar en bestaat elk jaar uit vier modules. Op het einde van elke module heb je een evaluatie.
De wisselwerking tussen theorie en praktijk is uniek. Zo ben je goed voorbereid op een job in een HR-afdeling of een uitzendkantoor. De opleiding start met een verkenning van de arbeidsmarkt via bedrijfsbezoeken en testimonials. Daarna verdiep je je in het recruterings- en selectiegebeuren.
Minstens een derde van de opleiding bestaat uit werkplekleren. In het tweede jaar sta je zelfs meer dan de helft van de tijd op je werkplek.
Vakken
- boost communicatieve vaardigheden
- arbeidsmarkt en rekrutering
- sociaal recht
- selectietechneken
- Payroll
- psychologie en sociologie
- …
Jobkansen
- medewerker HR-afdeling
- medewerker uitzend- en selectiekantoren, recruiter, ondersteuner payroll
- …
VIVES HR, VIVES graduaat, HR, consultancy HR VIVES, recruitment, graduaat personeelswerk, opleidingen HR VIVES, VIVES opleiding graduaat, personeelsbeleid, graduaat HR